你的老公想离了你去跟别的女人要钱还债。还说

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离婚官司中的法定期限是多久

法律分析: (1)离婚官司的法定期限根据诉讼程序不同而有差异。适用简易程序的离婚案件,法院需在立案起三个月内审结,此类程序一般适用于事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的案件。 (2)适用普通程序审理时,法院.

赌博过半年还有事情吗

1.一般违反治安管理行为,六个月内没被公安机关发现,不再处罚。若赌博仅违反治安管理,半年内未被发现,通常不再治安处罚。 2.若赌博涉嫌犯罪,像以营利为目的聚众赌博或以此为业,不受六个月期限限制。赌博罪法定最高刑.

离职后公司恶意拖欠工资怎么办

法律分析: (1)离职后公司恶意拖欠工资,协商是首要选择。与公司明确表达支付拖欠工资的诉求并确定支付时间,此方式成本低且利于保持与公司的良好关系。 (2)若协商不成,可向劳动监察部门投诉。准备好劳动合同、工资.

16岁父母不提供生活费,能报警吗?

16岁父母不提供生活费,一般不能报警解决。 依据《民法典》规定,若子女未满18岁且非以劳动收入为主要生活来源,父母有抚养义务。若父母不提供生活费,可能影响子女正常生活及成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1555.

帮信罪请律师需要多少钱一次

(一)考虑案件实际情况,若案件简单、证据清晰,可选择普通律师降低成本;若案件复杂,建议找经验丰富的律师。 (二)结合自身经济能力,经济发达地区的当事人可在当地寻找合适律师;经济条件一般的当事人可考虑经济欠.

欠钱不还起诉程序怎么处理

法律分析: (1)起诉准备至关重要。起诉欠钱不还者,需准备起诉状、原被告身份信息、证据材料。起诉状要清晰记明原被告基本信息、诉讼请求和事实理由,证据材料则要能证明借贷关系,如借条、转账记录、聊天记录等。 (.

民终案件后能否再审

法律分析: (1)民终案件后当事人若认为判决、裁定有错误,可申请再审。一般向上一级人民法院申请,若当事人一方人数众多或者双方为公民的案件,也能向原审人民法院申请。 (2)申请再审有时限要求,通常需在判决、裁定.

没有欠条和转账记录如何讨债

法律分析: (1)在没有欠条和转账记录的情况下,收集聊天记录、电话录音和证人证言等证据是可行的讨债方法。聊天记录作为电子证据,能体现借款相关信息;电话录音可让对方承认借款事实;证人证言也具备一定证明力。 (.

微信被调兵山法院冻结了合理吗,是小额贷

微信被冻结可能合理。若小额贷公司起诉且胜诉,申请强制执行,法院有权冻结。解决方案是先联系冻结法院了解具体情况,看是否确实存在债务未还。若有欠款,可与债权人协商还款计划,达成一致后让其申请解除冻结;若认为.

前夫申请降抚养费我不同意咋办

法律分析: (1)当收到前夫申请降低抚养费时,由于对方需有正当理由才可降低,因此可要求其提供诸如长期患病、丧失劳动能力或失去经济来源等相应证据。 (2)若对方无法证明存在法定降低情形,且本人不同意降低,依据法.

不退赃退赔有什么后果

(一)在刑事诉讼阶段,若面临可能被指控犯罪且涉及赃款赃物,应主动向司法机关交代并退还赃款赃物,以此争取从轻处罚。 (二)刑事判决生效后,即使当时无能力退赃退赔,也应积极配合司法机关,待有可供执行财产时及时.

民法典对欠劳务费有时效吗

法律分析: (1)民法典明确规定,欠劳务费纠纷的诉讼时效为三年,从权利人知晓或应当知晓权利受损及义务人时起算。这意味着当权利受到侵害,权利人需在三年内采取行动维护权益。 (2)在三年诉讼时效期间内,若权利人向.

老板发不起工资不发怎么办

法律分析: (1)与老板协商是解决工资问题的第一步,通过沟通了解不发工资的原因和支付期限,这种方式较为直接和高效,能节省时间和精力。 (2)向劳动监察部门投诉是一种有效的行政手段。劳动监察部门有权力责令老板限.

动产抵押登记是否属于行政许可?

动产抵押登记不属于行政许可。根据《中华人民共和国担保法》第十六条规定,动产抵押应当办理登记,但这并不构成行政许可,而是一种公示记录的行为。行政许可是指行政机关对特定行为进行准予或禁止的决定,而动产抵押登.

丹东市停车场车祸事故处置办法

关于丹东市停车场车祸事故的处理,首先需要明确的是,当地并没有发布专门针对停车场车祸的事故处置办法。因此,我们应当依据国家层面的相关法律法规来进行处理。根据《中华人民共和国道路交通安全法》和《道路交通事故.

开设赌场罪接送客人要判多久

法律分析: (1)开设赌场罪中接送客人的行为若被认定为从犯,其量刑要依据具体情节来判定。开设赌场本身,通常是处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。 (.

没有欠钱人信息如何起诉

法律分析: (1)在没有欠钱人信息时,可先从交易记录、聊天记录中挖掘线索,像微信号关联手机号、交易对方姓名等,这是初步收集信息的有效途径。 (2)若有第三人知晓情况,向其询问欠款人身份信息也是可行办法。 (3).

拖欠工资是否要先仲裁

1.通常拖欠工资需先仲裁。劳动争议实行仲裁前置,发生争议应先向仲裁委申请仲裁,对裁决不服,除法律另有规定,可起诉至法院。 2.存在例外情况。若劳动者有欠条且无其他争议,可直接起诉,按普通民事纠纷处理。 3.遇到拖欠.